Organisations- & Politikberatung

Die Rahmenbedingungen von Organisationen ändern sich und neue Anforderungen müssen erfüllt werden. Oftmals besteht auch ein eigenes Interesse, die Leistungen und das Angebot weiterzuentwickeln. Die Gründe für Veränderungen und Anpassungen in Organisationen sind vielfältig.

Neben den eher technischen Fragen von Abläufen und Prozessen ist die psychosoziale Dynamik bei Veränderungsprozessen von grosser Bedeutung. Gerne unterstütze ich Sie beim Wandel Ihrer Organisation oder bei der Entwicklung Ihrer Angebote und begleite Sie auf dem oftmals steinigen Weg.

In vielen Fällen muss auch die politische Dimension mitgedacht werden oder es sind politische Vorgaben umzusetzen.

Meine Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und in Vorständen sozialer Organisationen hilft mir, Ihnen bei derartigen Fragen und Herausforderungen Unterstützung zu bieten.

Bei Interesse stehe ich Ihnen gerne für ein unverbindliches Erstgespräch zur Verfügung.